十载奋斗 铸成辉煌历程
创造领先 再创美好明天
——上海熊猫机械（集团）董事长池学聪十周年感言
时光荏苒，岁月如梭。2010年8月25日，我们上海熊猫机械（集团）有限公司迎来了自己十周岁的生日。
十载奋斗，铸成辉煌历程
“熊猫”集团自2000年8月25日落户上海青浦新城经济开发区始，就以“节能、高效、环保、服务社会”为企业使命，实行差异化营销战略，以“创造领先”的企业精神和“快速反应，速决速胜”的工作作风，以“性能优越，运行可靠，诚信服务，持续改进”的质量方针，连续几年夺得全国同行业销量增长第一，成为行业中一匹黑马，,一路跨越发展，领跑行业。
2007年11月26日，上海市工商局、统计局等联合《解放日报》报社对上海市54万家民营企业进行了汇总、排序，集团综合实力排名第八、制造业中排名第三。在泵业生产制造行业中，熊猫集团无论是制造还是综合实力都已经位居第一。
2009年初，青浦区科委广泛动员全区范围内具有科技创新实力、产品科技含量最高的企业申报自主创新产品的认定，“熊猫”集团申报了上海市首批自主创新产品的认定，经过有关专家评审及社会公示等过程，集团自主研发生产的新产品——“AAB联轴多级泵”通过认定，列入上海市政府采购自主创新产品目录。
2009年6月15日，国家住房和城乡建设部给排水产品标准化技术委员会根据国家标准管理委员会标准编制的计划要求，在北京召开会议，对上海熊猫机械（集团）有限公司负责编制的《罐式叠压给水设备》（代号为GB/T 24912-2010）和《箱式叠压给水设备》（代号为GB/T24603-2009）进行国家标准专家审查会。这是我国给排水行业首次制定的国家标准，集团对这项标准的制定显示了“熊猫”强大的科研实力以及行业的龙头地位！
十年来，全体“熊猫”员工艰苦创业、努力奋斗、不断超越前行，取得了骄人成绩，形成了如今的发展规模。员工和集团，不仅是利益共同体，也是命运共同体。共同的事业把我们紧密相连，共同的梦想让我们携手并进！此时此刻，我的心里既是感到骄傲自豪，又感到肩上责任的沉重。我始终认为，熊猫集团不是哪一个人的，而是全体“熊猫”员工的，是社会的！我们全体“熊猫”员工没有任何理由不把它来管理好、经营好、发展好！
2000年3月，我们“熊猫”在上海青浦赵巷方东村那一片30亩荒草田上挖起集团第一块奠基土。从那天起，建新厂房、购新设备，抓生产、促销售，起早摸黑 、披星戴月、日夜兼程不停地追赶和超越。
年销量：集团从第一年突破一千万元，年年成倍增长，到如今年销售突破十个亿。
生产制造基地：2000年至今熊猫已经在全国建立了六大生产基地，总占地面积近280000平方米。购置了国际上最先进的电泳流水线及数条专业的生产流水线。
专利技术产品：申请专利技术150多项，由最初的实用型专利到如今的发明专利，80多项专利技术已广泛应用于熊猫HLXB系列智能化箱式泵站、 JYWQ自动搅匀排污泵、 XBD系列消防泵 、AAB轴冷泵等集团拳头产品，城镇生活、排污、循环、消防等领域实现全覆盖，熊猫专利产品至少领先同行5年以上，让同行难以模仿和超越。
装备制造能力、工艺水平：生产工具由当初的手动螺丝刀，如今全部换成气动工具，率先形成国内泵业自动化的生产流水线；工艺设备由当初的喷漆处理到如今国内同行率先采用国际最先进的电泳设备；最初年供几千台水泵到如今每年可以提供20多万套国内领先、媲美国际先进水平的给排水成套设备。
员工队伍：总部员工人数由当初的十几个人用电饭煲煮饭吃到如今两大食堂能同时满足上千名员工就餐；销售人员由开始全国零星分布几个人骑着自行车工地上扫项目，到如今形成八个销售大区33家销售分公司200多家办事处共1800多人的熊猫销售团队，这支团队可以为全国客户随时提供零距离全方位的服务。
回顾十年的发展历程，我们由小作坊式的成功起步，由小到大，由弱到强，如今工艺技术、生产装备达到国内同类型企业最先进水平，产品品质信誉和企业知名度显著增强，企业规模不断扩大，经济效益稳步提高，员工福利不断改善。熊猫机械集团凭借自己的快速超越发展赢得上下游同行、国内外客户以及社会的认可和赞誉，这些成绩是令人瞩目的。看看从北京中南海到上海浦东机场，从奥运体馆项目再到世博主题馆……集团一次次让竞争对手闻之胆寒而似神话般签下的一份份大合同，使得“熊猫”产品奇迹般地进入广厦千万间，给中外五万多客户带去无数次心灵震撼！短短十年，集团超常规的飞速发展，创造了中国泵业的经营奇迹！
创造领先，再创美好明天
“熊猫”不断创造奇迹，能够在给排水行业中从无人知晓的品牌成长为中国给排水第一民族品牌，关键是靠创新、创造。产品技术上要继续加强自主研发创新，“人无我有，人有我强，人强我新”，不断创造出更多满足客户需求的“节能、高效、环保”高新技术产品。
生产经营管理上也要不断创新。有专家说民营企业发展到十年左右是关键时期，往往滋生一些“大企业病”或者染上一些“坏毛病”。突出表现在：管理者责任心变差了，不像创业之初那样认真负责了，忧患意识不强了；有些管理者的手也开始伸向企业了，胆子变大了；管理者的干劲变小了，遇到任务开始互相推了；管理者变得不诚实了，遇到问题开始隐瞒了；公司执行力变差了，部门多了互相扯皮了……这些都是非常可怕的，所有这些坏毛病都必须彻底根除！我们“熊猫”集团必须打破这种民营企业生命周期宿命论。
那么延长企业生命周期靠什么？靠管理创新——以人为本、科学发展，加强企业文化管理打造学习型企业。我们将借鉴中央领导集体学习制度，接下来的十年特别要求企业中高层管理人员加强学习提升境界完善自我，要以身作则、身先士卒靠自己人格魅力管理下属带好队伍，带人要带心。
“熊猫”集团十岁了。展望未来，如同一个少年，充满着无限生机和无穷希望！凭借集团十年来积累下来的独特又坚实的物质和文化基础，随着中国崛起，我们立足上海，抓住国家扶持发展先进制造业的产业振兴计划等相关国家政策机遇，依靠全体熊猫将士一如既往的团结拼搏和创新，做到中国市场第一后再拓展全球市场，必将再创无限远大前程！下一个十年司庆时，集团完全可能进入年销售过百亿元的现代化大型企业行列，续写“熊猫”传奇!
十年的风雨历程,十年的披星戴月,十年的起伏跌荡,十年的风雨同舟…… 在集团成立十周年之际，感念十年心路历程，更多还是感谢：
感谢员工亲朋理解和支持！
感谢广大客户信赖关爱！
感谢供应商携手共进！
感谢各界友人真诚相助！
感谢社会关注认可！
